You are here :
  1. Home
  2. Ten Formation
  3. Formation - Transparence salariale : de quoi parle-t-on ?
Formation - Transparence salariale : de quoi parle-t-on ?

Formation - Transparence salariale : de quoi parle-t-on ?

Published on : 15/05/2026 15 May May 05 2026
Ten Info
Ten Formation

La directive européenne 2023/970, du 24 avril 2023, exige des États membres de l’Union européenne qu’ils garantissent d’ici 2026, l’égalité salariale entre les femmes et les hommes, pour un même travail ou un travail de même valeur, en imposant la transparence des salaires au sein des entreprises.
 
La transposition de cette directive en droit français devait intervenir au plus tard le 7 juin 2026.
 
Si cette échéance ne sera pas respectée, il est en revanche indispensable que les entreprises se préparent d’ores et déjà à l’application des principes issus de la directive, ceux-ci étant connus.
 
Quelles seront les obligations concrètes pour les employeurs ? A quels changements ou adaptations dans leur politique de rémunération, vont-ils devoir se préparer ?
 
L’objectif de cette formation est de connaître les obligations issues de la directive, en matière de transparence salariale, qui vont être transposées en droit français, ainsi que les lignes directrices déjà fixées par le ministère du travail, pour que vous puissiez vous préparer à leur mise en œuvre dans votre entreprise.
 
  • Mardi 16 juin 2026, de 9h à 12h
  • En présentiel (au Cabinet TEN France Poitiers) ou en distanciel (visioconférence en direct via TEAMS)
  • Tarif : 420 € HT par stagiaire.

Inscription en ligne ou sur formation@tenfrance.com 

Renseignements au 05.19.09.01.43 ou sur formation@tenfrance.com
 
Share on
Publish this article Share on LinkedIn Share on Facebook Send by E-mail

History

<< < 1 2 3 4 5 6 7 ... > >>